El artículo 67 de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público dispone que:

• "2. Procederá la jubilación voluntaria, a solicitud del interesado, siempre que el funcionario reúna los requisitos y condiciones establecidos en el Régimen de Seguridad Social que le sea aplicable".
• "3. La jubilación forzosa se declarará de oficio al cumplir el funcionario los sesenta y cinco años de edad". 
• "4. Con independencia de la edad legal de jubilación forzosa establecida en el apartado 3, la edad de la jubilación forzosa del personal funcionario incluido en el Régimen General de la Seguridad Social será, en todo caso, la que prevean las normas reguladoras de dicho régimen para el acceso a la pensión de jubilación en su modalidad contributiva sin coeficiente reductor por razón de la edad".

Por la persona titular de la Dirección General de Recursos Humanos del Servicio Murciano de Salud, se dictará resolución de jubilación, cuando en el empleado/a público/a concurran los requisitos de edad y cotización establecidos legalmente.

De acuerdo con las normas que se citan en el apartado "normativa", corresponderá declarar la jubilación del personal adscrito al Régimen General de la Seguridad Social en los siguientes supuestos:

- Jubilación forzosa (se declarará de oficio).

El artículo 26.2 de la Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud, y el artículo 35 de la Ley 5/2001, de 5 de diciembre, de personal estatutario del Servicio Murciano de Salud disponen que la jubilación forzosa se declarará, de oficio, al cumplir el interesado la edad de sesenta y cinco años.

1º) El texto refundido de la Ley General de la Seguridad Social, en su disposición transitoria séptima, referida a la aplicación paulatina de la edad de jubilación y de los años de cotización, dispone que las edades de jubilación y el período de cotización a que se refiere la ley, se aplicarán de forma gradual, en los términos que resultan del siguiente cuadro:

2º) Por tanto, durante el año 2023 se jubilará como empleado/a público/a, con carácter forzoso, al siguiente personal:

         Al cumplimiento de 65 años de edad, si tienen 37 años, 9 meses o más, cotizados.

         Al cumplimiento de los 66 y cuatro meses, si tienen menos de 37 años y 9 meses cotizados.

         También se declarará, de oficio, la jubilación de aquellos empleado/a público/a a los que por el INSS se conceda pensión de incapacidad permanente total o absoluta.

• Se deberá aportar para ello, Informe de Vida laboral de la Tesorería General de la Seguridad Social.

- Jubilación voluntaria (a instancia del interesado/a): 

Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud dispone que podrá optar a la jubilación voluntaria, total o parcial, el personal estatutario que reúna los requisitos establecidos en la legislación de Seguridad Social. Y el artículo 35 de la Ley 5/2001, de 5 de diciembre, de personal estatutario del Servicio Murciano de Salud que procederá la jubilación voluntaria, a solicitud del interesado, siempre que reúna los requisitos y condiciones establecidas en el Régimen de Seguridad Social que le sea aplicable.

Podrá declararse hasta dos años antes de la edad de acceso a pensión ordinaria de jubilación, siempre que se acrediten, al menos, 35 años cotizados.

• Se deberá aportar para ello, Informe de Vida laboral de la Tesorería General de la Seguridad Social.

- Jubilación anticipada por razón de discapacidad (a instancia del interesado/a).

Deberán cumplir los requisitos previstos en la legislación de Seguridad Social (véase, en apartado normativa, Real Decreto 1851/2009 y Real Decreto 1539/2003 según el caso que se invoque).

• Se deberá aportar para ello, Informe de Vida laboral de la Tesorería General de la Seguridad Social, así como certificado de discapacidad.