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Atención

Por tareas de mantenimiento y mejora, entre las 8:00 y las 08:15 horas del martes día 21/05/2024, algunos trámites de la Agencia Tributaria de la Región de Murcia estarán temporalmente fuera de servicio.

Disculpen las molestias.

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Fomento territorial del empleo (código 4223) (SIA 3055964)

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Información Básica

Objeto:

Procedimiento para la concesión de las subvenciones a otorgar por el Servicio Regional de Empleo y Formación en el Programa para el fomento territorial del empleo.

Las subvenciones objeto de regulación se estructuran en dos modalidades:

a) Subprograma 1– Personal técnico en gestión de desarrollo local: subvenciona la contratación de personal técnico para impulsar las potencialidades de desarrollo y empleo, la planificación estratégica en el ámbito del empleo y el desarrollo económico local, así como fomentar la inserción laboral de las personas participantes en los servicios y programas de activación para el empleo que se desarrollen en un ámbito territorial concreto.

b) Subprograma 2 - Estudios territoriales de mercado: subvenciona la elaboración de planes territoriales de empleo y desarrollo local, así como de estudios territoriales sobre las oportunidades de empleo, que favorezcan, al menos, el impulso de proyectos integrados de reequilibrio territorial y económico.

Destinatarios:

Administración.

Entidades locales, incluidas sus corporaciones locales, sus organismos autónomos y entidades con competencias en promoción de empleo, dependientes o asimiladas a las mismas cuya titularidad corresponda íntegramente a dichas entidades o corporaciones locales, así como los Consorcios, cuya finalidad principal sea la promoción del empleo y desarrollo local.

Tramitación inmediata:

No

Periodicidad:

Sujeto a convocatoria

Plazo de Presentación:

Abierto
  • Presentación de solicitud: 04/05/2024 hasta 03/06/2024

Unidad Orgánica Responsable (y código DIR3)

SERVICIO REGIONAL DE EMPLEO Y FORMACION (SEF) (A14036718)

Requisitos

Requisitos de solicitud o iniciación

Para poder presentar la solicitud de subvención en cualquiera de los dos subprogramas, los destinatarios deberán: 

- Estar al corriente de sus obligaciones tributarias frente a la Agencia Estatal de Administración Tributaria.

- Encontrarse al corriente de sus obligaciones económicas ante la Tesorería General de la Seguridad Social.

- Asumir el compromiso de cumplimiento del apartado VI del Código de Conducta en materia de subvenciones y ayudas públicas de la Región de Murcia, aprobado por Acuerdo de Consejo de Gobierno de fecha 29 de diciembre de 2021. (BORM nº 23 de 29 de enero de 2022)

Los requisitos enumerados serán exigibles, en todo caso, con anterioridad a la propuesta de concesión de la subvención.

Requisitos posteriores

Subprograma 1- Persomal Técnico de desarrollo local

Deberá aportar, antes de transcurridos tres meses desde la notificación de la resolución de concesión y en el plazo de un mes desde el inicio del contrato de trabajo:

- En el caso de nuevas contrataciones:

  • El contrato y el alta de la persona o personas contratadas en la Seguridad Social.
  • Acta o actas de la Comisión de selección.

- En los casos en los que se adscriba al proyecto personal propio:

  • El contrato o nombramiento del personal técnico adscrito al proyecto
  • La documentación que acredite el cumplimiento de los requisitos por parte del mismo

Subprograma 2-

Las entidades beneficiariasa deberán presentar justificación documental dentro del mes siguiente a la finalización del estudio

Documentos a aportar junto con la solicitud

Solicitud de subvención para personal Técnico en Desarrollo Local.
  • Certificación
    (Obligatorio / No original)
    Certificación del órgano competente de la entidad solicitante de la aprobación del proyecto para el que se solicita la subvención.
  • Memoria de actividades a desarrollar
    (Obligatorio / No original)
    Memoria-Proyecto en el modelo indicado. (Anexo IV)
  • IBAN Código Internacional de Cuenta Bancaria
    (No obligatorio / No original)
    Documento donde figure el código IBAN (24 dígitos) donde la entidad solicitante quiera domiciliar el abono de la subvención, en el que consten sus datos identificativos y el Código de Identificación Fiscal (CIF).
  • Declaración responsable
    (No obligatorio / No original)
    En el caso de que el proyecto vaya a ser desarrollado por personal funcionario/a de carrera, declaración responsable de la entidad de que ese personal funcionario/a de carrera proviene de un proceso de estabilización o consolidación para el personal agente de desarrollo local y de que va a realizar las funciones descritas en la Resolución de convocatoria a jornada completa
  • Autorización
    (No obligatorio / No original)
    Autorización datos personales trabajador/a contratado/a
  • Solicitud
    (Obligatorio / No original)
    SOLICITUD SEGÚN ANEXO II
  • Vida laboral (últimos 12 meses) (*)
  • Consulta de estar al corriente de pago de obligaciones con la Seguridad Social (*)
  • Estar al corriente de pago de obligaciones tributarias con la AEAT para solicitud de ayudas y subvenciones (*)
  • Certificados de Títulos Universitarios por documentación (*)
  • Certificados de Títulos No Universitarios por documentación (*)

(*) No está obligado a presentar los certificados indicados en este apartado al encontrarse en poder de la Administración. EN CASO DE OPOSICIÓN EXPRESA, ESTARÁ OBLIGADO A APORTAR LOS DATOS/DOCUMENTOS RELATIVOS AL PROCEDIMIENTO JUNTO A LA SOLICITUD (art. 28 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas)

Modelos e información para solicitudes

Dónde y Cómo tramitar

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Revise los requisitos y documentación, cumplimente el formulario y adjunte los documentos requeridos.
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Otros trámites de este procedimiento

Tasas a abonar

Este procedimiento / servicio no requiere abono de tasa para iniciar su tramitación.

Resolución, Recursos y Normativa

Resolución

Forma de inicio: Por el interesado / De Oficio
Plazo de resolución: 6 Mes/es
Efectos del silencio. Por el interesado: Negativo

Recursos

Recursos que proceden ante la Administración Regional
Tipo de recurso Ante quién va dirigido
Alzada CONSEJERO/A EDUCACION, FORM.PROF. Y EMPLEO

Normativa

Otras disposiciones y actos administrativos

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